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党务公开工作总结
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党务公开工作总结 篇1按照区委区政府的安排部署,我局以建设人民满意型民政为切入点,以创先争优活动为动力扎实推进党务工作。
一、统一思想认识
在区委关于开展党务公开工作会议和区党务公开工作领导小组印发党务公开工作、方案、目录下发后我局分别召开党组会和支部大会,认真传达文件精神,广泛进行动员部署,使广大党员干部充分认识到开展党务公开工作有利于加强党的自身建设,提高领导水平和执政能力,有利于优化发展环境,有利于强化党内监督,积极有效地预防腐綉,促进党内民主,有利于进一步密切党群、干群关系,增强党组织的凝聚力和战斗力,使大家能主动参与有效地推进党务公开工作。
二、加强组织领导
为确保党务公开工作的有效开展我局成立了由局长任组长,纪检组长为副组长,各部门负责人为成员的党务公开工作领导小组,以此加强对党务公开工作的领导,同时研究制定了我局党务公开工作实施方案,明确了党务公开工作的指导思想和工作目标,确定党务公开的形式、内容、程序、时限,以办公室为主,各部门密切配合,分工明确,措施具体,促进党务公开工作的顺利开展。
三、党政有机结合
我局党务公开与政务公开紧密结合,把党务政务公开的平台作为联系人民群众的纽带,关注热点,紧扣重点,加大民政事务公开力度,设立专拦,公开民政政策,服务项目,办事依据、程序、时限和服务承诺,让社会了解民政,请群众评议民政,主动接受群众监督。让群众关注的救灾、救济,城乡居民最低生活保障社会救助工作都在阳光下运行,打造党务公开工作的亮点。
四、建立运行机制
为确保党务公开工作,不走过场,不留于形式,取得良好效果,我们研究制定了相应的运行保障机制,一是制定了党务公开制度,局长对党务公开工作负总责,党务公开工作领导小组对公开方案,公开内容,公开的组织实施具体责任,各职能部门对职责范围内事项的公开负责。在公开形式上,针对不同的内容确定公开形式以党务公开拦,党内有关文件,会议,党务公开意见箱,设立监督咨询电话等进行党务公开,在公开的内容上,凡是群众关心的党内热点问题,只要不涉及党内的秘密,都进行公开,突出组织建设,党风廉政建设,局内重大决策决定
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党务公开个人工作总结 篇1党务公开工作总结
作为一个执政党,党务公开是十分必要的。通过公开党的工作,可以让党员和人民更好地了解党的工作,并在民主的基础上形成共识,进一步增强党员的凝聚力和拥护党的投入。为此,我们不断加强党务公开工作,下面从组织架构、文化体系和机制创新三个方面进行总结。
一、组织架构
一个好的组织架构是党务公开的基础。我们建立了一套完整的党务公开工作体系,明确了责任分工和工作流程。首先,我们设立了党务公开管理部门,统一协调党务公开工作。其次,各级党组织建立了相应的党务公开工作小组,通过定期会议和领导小组讨论形成具体的制度和措施。最后,我们成立了党务公开工作课题研究小组,通过研究现有的公开方式和经验,制定和完善相关政策和规定。
二、文化体系
党务公开的文化体系是它的灵魂。我们倡导一种文化,即勇于公开、乐于公开、善于公开。在这个文化体系中,党员和领导干部都能体现出对民主、透明和公平的尊重和支持。首先,我们加强党务公开意识教育,让党员和人民了解党的工作和政策。其次,我们加强交流和互动,通过开展民主讨论、咨询和投票等活动,建立平等和对话的沟通机制。最后,我们坚持公正、透明的原则,向党员和人民展示党的决策和执行结果,确保公开效果的实现。
三、机制创新
机制创新是党务公开的重要保障。我们推行科技、法治、民主三位一体的机制创新模式,不断更新党务公开的工具和方式。首先,我们开发了一套党务公开管理系统,可以集成各种公开方式,如网上公开、电视公开、报刊公开等等。其次,我们加强执法和监管,制定规定,强化法律责任,并成立了专门的监督小组,定期检查党务工作公开情况。最后,我们完善内部监管机制,建立党员反馈机制,让党员和人民能随时反馈工作的意见和建议,形成群众监督机制。
总之,党务公开工作是一个长期的过程,需要我们日复一日的积累和努力。我们在组织架构、文化体系和机制创新三个方面,做了许多尝试和实践,不断探索和发展。希望我们能保持警醒,为更好的党务公开工作
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党务公开个人工作总结【篇1】党务公开是指党的组织将其实施党的领导活动、加强党的建设工作的有关事务,按规定在党内或者向党外公开。下面是整理的党务公开工作总结范文,欢迎参考。
(1)医院党务公开工作总结
近年来,我院严格按照区卫生局党务公开领导小组下发的《关于推进卫生系统党务公开工作的实施方案》和《关于规范卫生系统基层党组织党务公开工作的意见》文件精神,结合医院工作实际,积极探索,大胆实践,扎实有效开展党务公开工作,为推进党内基层民主建设,不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动医院发展提供了有力保障。现将我院开展党务公开工作情况总结如下:
一、领导高度重视,精心组织部署
我院领导高度重视党务公开工作,召开了专题会议,研究部署有关工作,成立了由党总支书记沈宇清任组长,其他院领导为成员的党务公开工作领导小组,下设了专门的办公室负责日常工作。同时,结合医院实际,研究制定了《**市中医院关于推行党务公开工作的实施方案》,明确工作任务,落实工作责任,做到一级抓一级,层层抓落实,确保了党务公开工作的有序开展。同时明确了职责分工,由行风办负责党风廉政相关内容的公开,党办负责与党总支和中心工作相关内容的公开,人事科负责干部、人事方面工作内容的公开,办公室负责协调新闻媒体,加强党务公开工作的宣传和舆论监督。通过强化领导,明确职责,为党务公开的开展提供了有力的组织保障,确保了党务公开工作积极稳妥、扎实有序开展。
二、深入宣传发动,营造浓厚氛围
我院充分利用会议、文件、医院网站等形式对推进党务公开工作进行了全方位、多层次、广角度宣传,向群众大力宣传党务公开的目的、意义和方法,提高了全体党员和群众的思想认识,调动其参与和监督党务公开工作的积极性,形成浓厚的舆论和参与氛围。同时,通过召开总支委员会、党员大会、院长办公会、院周会、支部会议等对党务公开工作主要内容、公开形式和程序、工作要求等进行强化宣传和动员。各支部和各职能科室消除了模糊认识,工作积极性、主动性不断增强,呈现出高度重视、注重实效、认真探索的良好工作局面。
三、创新公开形式,健全各项制度
一是在医院西广场建立了专门的院务、党
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校务公开工作总结(篇1)我校在上级部门指导下,在学校党支部领导下,进一步贯彻全心全意依靠教职工,充分发挥工会、教代会行使参与、维护、建设、教育四项基本权利,促进依法治校,民主决策,确保教职工民主权利等方面取得了一定成绩,在实施校务公开方面有如下作法和体会。
一、健全组织机构是校务公开的有力保证。
按照宪法第二条“人民依照法律规定,通过各种途径和形式,管理国家事务,管理经济和文化事业,管理社会事务”的规定和各级关于推进校务公开的实施意见,在认真总结了我校实行民主管理的经验,认为建立健全组织机构是实施校务公开的有力保证。为此,我校建立了校务公开领导小组,由工会主席具体负责校务公开事务,保证了校务公开健康有序地进行。
我校教代会成员都由无记名投票产生的政治上强、业务上精、乐意为教职工服务,有较强参政议政能力,善于团结教职工,能广泛听取教职工意见的党政工领导、民主党派负责人、教研组长、年级组长等组成。教代会有职有权有责任,教代会和工会在民主治校、校务公开中发挥了其他组织不可替的作用,确保了教职工的民主权利和主人翁地位。他们在及时收集教职工对校务公开的意见和建议,耐心解释,化解矛盾方面做得很好。为此,教职工非常信任工会、教代会,有什么意见、建议、要求积极向工会、教代会成员反映,使教代会、工会真正成为联系教职工的桥梁和纽带,人们都习惯地称我校教代会是小小的“人代会”。
我们建立了校务公开栏,将教职工广泛关心的规章制度、工作通报、成绩展示、经费收支、人事变动、评优晋级、年度考核、专技评聘等及时通报、公示,增强了学校工作的透明度。使学校党政工的威信进一步提高,说话有人听,做事有人帮。学校凝聚力空前增强,学校管理进一步制度化、规范化,很大地调动了广大教职工为创重点,出特色、成名校而努力奋斗。
二、学好政策法规是制定和完善学校制度、规划、决策的前提。
为了使学校民主管理,校长负责制依规依法、健康有序地进行。首先必须组织教职工学习有关法律法规,做到有法可依,有章可循。我校先后组织教职工学习了《教师法
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